Hoy en día, la formación profesional es un requisito cada vez más exigente.
Sin embargo, las empresas además de buscar personal que cumpla ciertos parámetros académicos, necesitan personas con destrezas innovadoras que cumplan con una acción determinada con el fin de lograr un correcto funcionamiento de la empresa.
Ante este tipo de necesidades, Mediterránea Business School ha diseñado un plan académico en el que ofrecen másteres y posgrados con amplia salida en el mercado laboral. Algunos de estos másteres son, el Máster en Marketing Digital, Máster en Administración de Empresas, Máster en Dirección Comercial y Máster en Recursos Humanos, siendo este último el de más impacto en los estudiantes y el de mayor demanda en las empresas.
La relevancia de los recursos humanos en el funcionamiento de una empresa
Para que una empresa siga su correcta operatividad, se necesita algo más que buenos dividendos y cumplir con los objetivos a corto, medio y largo plazo. Si bien en las empresas se requiere personal con conocimientos puntuales que ayudan al éxito de esta, también los conocimientos cualitativos y destrezas innovadoras son de gran utilidad. Por ello, toda entidad necesita a un experto en recursos humanos que desempeñe sus labores y supervise que el resto del equipo cuente con un líder que los motive a cumplir con sus labores en un ambiente armónico y seguro.
Entendiendo la importancia del área de Recursos Humanos, la escuela de negocios Mediterránea Business School con experiencia de 30 años en el sector de la educación, ofrece la doble titulación de Máster en Administración de Empresas y Posgrado en Dirección de Recursos Humanos en el que permite a los participantes adquirir las destrezas necesarias para realizar dicha labor en cualquier entidad.
¿Por qué es importante un doble titulación?
Teniendo en cuenta que el objetivo de la doble titulación de Mediterránea Business School es dotar a los alumnos de las capacidades necesarias para dirigir y administrar una empresa, al tener conocimiento de sus capacidades y la relevancia de un líder que motive al logro, este posgrado es de los más demandados por parte de los estudiantes y trabajadores del sector.
Entre las ventajas de la escuela de negocios se encuentra su larga trayectoria, ofertar programas académicos virtuales con tutores que brindan atención personalizada, diferentes modalidades y facilidades de pago y un temario acorde a las necesidades del sector que permite posicionar a los estudiantes en cualquier entidad al tener un abanico de opciones a ejercer tales como: director de Recursos Humanos, director de Comunicación Interna, consultor de Recursos Humanos, formador o seleccionador de personal.
Esta doble titulación tiene un lapso de 1 año para cursarla, tiempo en el que contará con todos los beneficios como tutores expertos, servicio de empleabilidad y modalidades de pago. Todo el proceso de formación se realiza de manera virtual. Para mayor información sobre los servicios ofrecidos por Mediterránea Business School se puede acceder a su página web.